Je suis actuellement en congé maladie jusqu’à vendredi, ensuite normalement je pars en vacances, en congés annuels. On m’a dit que j’étais obligé de reprendre une journée le travail avant de pouvoir bénéficier de mes vacances. C’est vrai ?

Réponse SUD santé :
C’est faux !
La réglementation à ce sujet est claire : « L’agent peut bénéficier de ses droits à congés annuels à l’issue d’une période de maladie, de maternité ou de paternité sans que l’on puisse lui imposer une reprise effective de son service à partir du moment où il a été déclaré apte à reprendre le service. »
Lire le paragraphe : « Congés annuels et congés de maladie »